Non à la fusion des différents types de remplaçants ! Création des postes nécessaires !
Le serveur MVT1D est ouvert depuis ce matin 9h et jusqu'au vendredi 11 avril à 12h (durant les congés scolaires) N'attendez pas le dernier moment pour finaliser votre mouvement ! Plus de 300 collègues ont suivi la RIS et le stage mouvement organisé par le SNUDI FO 13. Nous espérons avoir répondu à leurs […]
*bulletin départemental n° 292 du 05/02/2025 Ouverture de l'application COLIBRIS du 06 mars 2025 au 12 mars 2025
Ouverture de l’application COLIBRIS du jeudi 23 janvier 2025 au jeudi 6 février 2025 pour les postes à profil et postes à exigences particulières.
Les dossiers de candidatures devront être renvoyés au supérieur hiérarchique pour le mercredi 5 février 2025.
Afin de pouvoir défendre la situation de votre école lors des prochaines opérations de carte scolaire, merci de nous transmettre la fiche enquête à télécharger ici . InFO Flash du 7 janvier 2025 [CARTE SCOLAIRE]
Monsieur le Ministre, Lors des réunions bilatérales que vous avez organisées avec l’ensemble des organisations syndicales représentatives de la fonction publique suite à votre prise de fonctions, vous aviez affiché une volonté de dialogue social. Depuis, un agenda social a été imposé sans aucune concertation, et - dans le même temps - un certain nombre […]
3 jours de carences pour « responsabiliser les fonctionnaires » (G. Kasbarian) Quelles sont les prochaines étapes ? Si nous ne les arrêtons pas, ils nous prendront tout ! La FNEC FP-FO appelle les personnels à se réunir dès la rentrée pour préparer la mise en échec de ces plans funestes par la mobilisation, la […]
Madame, Monsieur le (la) député (e), Dans le cadre de la discussion parlementaire sur le PLF 2025, le gouvernement propose des mesures inadmissibles et dangereuses contre les fonctionnaires et agents publics...
En cette rentrée, des dispositifs visant à amplifier le « pilotage par l’évaluation » se multiplient : évaluations nationales désormais imposées à tous les niveaux en élémentaire, évaluations d’école, nouvelle évaluation spécifique aux directeurs… Ces évaluations peuvent être utilisées pour mettre en place d’autres dispositifs encore plus contraignants pour les personnels. Ainsi, dans le Pas-de-Calais, […]