13, Rue de l'Académie - 13001 - Marseille. Tel.: 04 91 00 34 22. FAX.: 04 91 33 55
62 www.snudifo13.org
T1 : postes réservés, absence
d’inspection : l’administration, accompagnée de certains syndicats, semble
vouloir vous « préserver » ?
Mais n’est-ce pas un « cadeau
empoisonné » ?
-
stage obligatoire (pour permettre les stages
des PE2 !) et non sur la base du volontariat, ce qui remet en cause notre
statut,
-
pas de note d’inspection, alors
qu’elle intervient dans le déroulement de carrière,
-
postes « réservés » hors barème, pas
forcément plus « faciles », et amputant les possibilités du
mouvement pour tous les collègues,
-
report des difficultés sur la deuxième année (où vous
serez inspectés !) comme en témoignent les dossiers pour lesquels le SNUDI
FO est intervenu : nomination de T2 en CLIS (à cause du manque de
recrutement de personnels spécialisés) ou au centre spécialisé des Cadenaux
(adolescents jusqu’à 18 ans), ou sur quatre quarts de postes parfois éloignés
et de niveaux différents !
Pour nous,
l’administration ne considère pas les T1 comme des titulaires à part entière,
avec toutes les conséquences pour l’année suivante !
Elections paritaires : Pourquoi voter pour le
SNUDI FO ?
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Qu’est-ce que les Commissions paritaires ? Les Commissions
Administratives paritaires Départementales (CAPD) et Nationales (CAPN) sont
les cadres dans lesquels l’administration doit rendre des comptes à
travers nos élus. Tout ce qui concerne la carrière professionnelle des
enseignants est soumis pour avis aux CAP : promotions, mouvement,
stages, spécialisation, congés formation, liste aptitude (PE, direction),
changement de département, mesures disciplinaires,… C’est à la Libération, après des décennies de lutte du
syndicalisme confédéré, que les CAP ont été imposées à l’etat en même temps
qu’étaient conquis le statut général des fonctionnaires, le code
des pensions de retraites et le droit syndical dans la fonction
publique. Auparavant, pas de
droit de grève, des grilles de salaires différentes selon les ministères, des
changements d’affectation soumis au bon vouloir des élus politiques locaux,
un déroulement de carrière au « mérite » et la menace du
déplacement d’office voire de la révocation pour qui revendiquait un statut
garantissant l’indépendance professionnelle et la liberté pédagogique ! Un passé, une situation
auxquels toutes les contre réformes en cours visent à nous ramener ! |
Des élus
du SNUDI FO pour un
mouvement fondé sur des règles égalitaires claires, vérifiables par
tous ! Des élus du personnels qui refusent toute cogestion
avec la hiérarchie, le ministère et les élus politiques, quels qu’ils
soient ! Des élus
pour défendre notre statut… pas pour accompagner les contre-réformes ! Les élus qui défendent vos droits et vos
revendications et ne sont pas les partenaires « critiques » de
l’administration. |